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Descrição do trabalho do professor de turma de uma instituição de ensino geral. Documento completo

Protecção do trabalho

Protecção do trabalho / Descrições de emprego

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I. Disposições gerais

  1. O professor da turma é funcionário de uma instituição de ensino geral _, desenvolve atividades, nome, número de uma instituição de ensino geral que visam preservar, fortalecer e desenvolver o entendimento mútuo entre alunos, seus pais, professores e demais participantes do processo educativo.
  2. O professor de turma é nomeado e exonerado por despacho do diretor de uma instituição de ensino geral de entre pessoas com formação pedagógica superior ou pelo menos anos de experiência de trabalho com crianças, sem apresentar requisitos de experiência profissional como professor de turma, inclusive por recomendação do chefe do departamento educacional ou do chefe do trabalho educativo, e está diretamente subordinado ao diretor da instituição de ensino. Durante o período de férias e incapacidade temporária do professor da turma, as suas funções poderão ser atribuídas a professor que não tenha professor da turma e trabalhe nesta turma;
  3. O professor da turma deve saber:
  • fundamentos de psicologia geral, psicologia educacional, pedagogia geral, fisiologia de crianças e adolescentes;
  • métodos e habilidades de comunicação comunicativa com os alunos, psicotreinamento social, métodos modernos de aulas individuais e em grupo em sala de aula;
  • características do sistema educacional;
  • condições de trabalho e características de condução das aulas nesta instituição de ensino.
  1. O professor da turma no seu trabalho é orientado por:
  • a legislação da Ucrânia;
  • a Declaração dos Direitos e Liberdades do Homem;
  • a Convenção sobre os Direitos da Criança;
  • O estatuto de uma instituição de ensino geral e outros documentos no domínio da educação.

II Responsabilidades do trabalho

Professor de sala de aula:

  1. mantém um diário do progresso do aluno;
  2. realiza “arquivos pessoais” dos alunos e acompanha sua execução;
  3. organiza a equipe da turma: distribui tarefas, trabalha com o patrimônio da turma, organiza a criatividade coletiva, define as responsabilidades dos plantonistas;
  4. organiza o plantão em sala de aula, escola, cantina e outros locais públicos, cujo dever está consagrado no Estatuto da instituição de ensino;
  5. cuida da aparência dos alunos;
  6. organiza e forma a ordem das refeições dos alunos de acordo com o Estatuto da instituição de ensino;
  7. forma o apoio financeiro às necessidades da turma e controla a sua implementação (fundo da turma, pagamento de serviços diversos, etc.);
  8. monitora a assiduidade, identificando os motivos das faltas às aulas sem justa causa; junto com uma professora social, visita famílias de crianças “difíceis”;
  9. trabalha com diários de alunos, entra em contato com os pais sobre o progresso dos alunos;
  10. cria condições para o desenvolvimento de interesses cognitivos, ampliando os horizontes dos alunos (participação em olimpíadas, concursos, espetáculos, quizzes, visitas a clubes, atividades extracurriculares, organização de excursões, idas ao teatro, exposições, etc.);
  11. promove um microclima favorável na sala de aula, forma relações interpessoais entre os alunos, corrige-as e regulamenta-as;
  12. auxilia os alunos no processo de adaptação à aprendizagem;
  13. cuida da saúde dos alunos, envolve-os na educação física e nas atividades esportivas;
  14. realiza aulas temáticas com frequência de __ uma vez por mês, reuniões, conversas com os alunos;
  15. garante a protecção e protecção dos direitos dos alunos, prestando especial atenção às crianças “difíceis” e às crianças sem cuidados parentais, cooperando activamente com o professor social. Identifica e mantém registos de crianças de categorias socialmente vulneráveis, crianças de famílias desfavorecidas;
  16. realiza trabalhos de orientação profissional com alunos do 9º ano, promovendo a escolha independente e consciente por parte dos alunos de uma futura profissão, tendo em conta as suas capacidades e planos de vida;
  17. organiza e conduz reuniões de pais em intervalos de ___ uma vez por trimestre. Trabalha com os pais individualmente, envolve os pais na organização de atividades extracurriculares.

III. Direitos

O professor da turma tem o direito:

  1. Familiarize-se com a documentação de uma instituição de ensino geral;
  2. Estar presente em quaisquer aulas e eventos conduzidos pelos professores das disciplinas em sala de aula (sem direito de entrar na sala de aula durante a aula, a menos que seja absolutamente necessário e fazer comentários ao professor durante a aula);
  3. Estudar o processo educativo nas aulas ministradas pelos professores das disciplinas;
  4. Responsabilizar disciplinarmente os alunos por atos que desorganizem o processo educativo, na forma estabelecida nos documentos organizacionais da instituição de ensino;
  5. Incentivar os alunos na forma estabelecida pelos documentos organizacionais da instituição de ensino;
  6. Participar nos trabalhos dos conselhos pedagógicos e metodológicos da instituição de ensino, apresentar propostas para a formação de um programa de adaptação individual dos alunos, criando um clima sócio-psicológico favorável na equipa;
  7. Cooperar com especialistas de serviços sociais, instituições médicas e inspeções de assuntos juvenis;
  8. Escolher de forma independente as áreas prioritárias de trabalho, tendo em conta as peculiaridades de funcionamento e desenvolvimento de uma instituição de ensino geral;
  9. Melhore suas habilidades, participe de seminários, cursos;
  10. Participar no trabalho das associações de jovens escolares e contribuir para o seu funcionamento.

XNUMX. Uma responsabilidade

O professor da turma é responsável por:

  1. Pelo incumprimento ou cumprimento indevido sem justa causa do Estatuto e demais regras consagradas nos documentos organizacionais de uma instituição de ensino geral, ordens legais do diretor, responsabilidades profissionais estabelecidas nestas instruções, o professor da turma assume a responsabilidade disciplinar de acordo com o legislação trabalhista da Ucrânia.
  2. Pela execução, manutenção e armazenamento intempestivos e imprecisos de documentos, bem como pela sua perda, o professor da turma assume a responsabilidade prevista nos documentos organizacionais da instituição de ensino;
  3. Pela utilização, incluindo a utilização única, de métodos de violência mental ou física contra a personalidade de um aluno, o professor da turma pode ser dispensado de funções de acordo com a legislação da Ucrânia. A demissão por tal má conduta não é uma medida disciplinar;
  4. O professor da turma culpado de causar danos à escola em conexão com o desempenho (não cumprimento) de suas funções oficiais assume responsabilidade financeira na forma e dentro dos limites estabelecidos pela legislação trabalhista ou civil da Ucrânia.

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